Recursos Humanos

No mundo do trabalho a situação mais fácil de ocorrer são os erros e por isso pedir desculpas é uma atividade frequente. Se desculpar como...

Com a competitividade crescente em todos os setores empresariais, a avaliação empresarial é uma fonte de diversos estudos, pesquisas e discussões no meio empresarial,...

A carta de apresentação de empresa pode auxiliar em muito na sua reputação, veja como fazer! Você tem uma empresa e vem notando que de...

Problemas de motivação com suas equipes de funcionários? Veja o que a dinâmica de grupo motivação pode fazer por você. Você é responsável por gerir...

Todo e qualquer tipo de trabalhador, seja um grande empresário ou um simples operário necessita de uma administração das rotinas de trabalho para otimização...

A teoria comportamental ou behaviorista trouxe uma abordagem mais humanista para a administração, uma abordagem pautada na psicologia. O que significa deixar as teorias estruturadas...

Problemas com trabalho em equipe? Veja algumas dicas e frases de trabalho em equipe. Você trabalha em uma empresa e é responsável por uma equipe...

A Teoria Contingencial é uma das teorias mais modernas no ramo da administração de empresas e consiste em afirmar que tudo é relativo, ou seja, que existe uma relação entre os fatores ambientais (externos) e a gestão de uma organização (interno) para alcançar os objetivos traçados pela empresa.

Resenha do estudo feito pelos autores, Fernanda Augusta de Oliveira Melo, Patrícia Nunes Costa Reis, Hyder Marcelo Araújo Lima, Edson dos Santos Ribeiro, Stifanie...

Já pensou em trabalhar como auxiliar de recursos humanos? Conheçam ais da profissão e como ingressar. O que seria de uma empresa sem os seus...